关于补偿法律时效

Intotherain

请问关于工伤一次性伤残补助，因为本人是派遣工2008年出的工伤2009年鉴定为9级
伤好后2009年11月单位通知上班，我就去上班了。
2016年单位一位工友工伤鉴定后发了一比伤残补助，我一问才知道国家有这个补助
我就找单位要这个补助，单位让我去领，我去后因为补助单位不按工伤保险条例规定
给的太少，我不认可，单位说我爱领不领，就这样，你去告也没用，因为已经超过
时效了，法律不管，我现在想上访。
国家的法律是为了惩治坏人，但是我单位应该有义务在我鉴定工伤后通知我去领补助
，单位不通知，故意拖过法律时效而导致我现在无处伸冤，对于单位故意钻法律漏洞
而恶意欺负农民工的行为，农民工应该怎么才能维权？已经去过劳动仲裁厅了，人家
也是说时效已经过去了，难道法律就是为了制裁农民不懂法而制定的吗？我应该
怎么办？

jzflyz

你2009年做的工伤鉴定，法律规定的仲裁时效为一年，因此，你现在申请仲裁已经超过仲裁时效。针对你目前的情况，建议你和单位协商解决为好。