工资核算问题

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       2020年10月份，我县严格按照《关于做好工资清算工作有关问题的通知》（焦财预〔2017〕31号）文件精神，把新制度养老保险改革准备期间教育系统在职教师的新老工资认真进行清算核查，工资清算采取“多退少补”的办法。个人的补发工资为2014年10月至2016年11月期间个人的新标准应发工资扣除养老保险和职业年金个人缴费部分后，与其老标准应发工资的累计差额。2014年新老工资清算差额部分已于2020年兑现，2015年和2016年的工资清算差额部分安排在2021年落实。
       根据《河南省人社障厅关于开展机关事业单位退休“中人”养老保险正式待遇核算工作的通知》（豫人社办函〔2020〕134号）文件要求，我县2019年12月31日以前的退休教师“中人”基本养老金已于2020年12月基本完成核算工作，且与其原发放的临时退休费结算后，增资部分已足额发放到位（2019年因职业年金银行数据与单位不匹配暂不能核算“中人”养老保险正式待遇的，全县教育系统退休教师“中人”共涉及11人。目前，县人社、财政部门正积极与银行系统对接）；2020年1月以来的退休教师“中人”的基本养老金待遇待省、市社保部门安排后统一核算，目前暂不能核算。
       新制度养老保险改革以来征缴的养老保险和职业年金个人部分已计入基本养老金，逐月发放。

                                      武陟县人社局

请问，以上相关问题，博爱县有何进展？谢谢？
                                                                           

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已转交县人社局、教体局办理，请耐心等候。

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针对反映问题，经县人社局调查落实，现答复如下：
反映的问题描述不清楚，具体情况请致电博爱县社保中心咨询，电话：0391-8662056。或到博爱县电商大厦西配楼人社局现场咨询。